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사회

당진도시공사, 일반직 직원 공개 채용

 

충청일보 박사현 기자 | 당진도시공사는 우수 인재를 선발하기 위해 2025년도 일반직 직원 공개 채용을 실시한다.

 

이번 채용에서는 총 6명을 선발하며, 경력경쟁과 공개경쟁 방식으로 진행된다.

 

채용 분야별 선발 인원은 ▲경력경쟁 3명(4급~7급, 기술직렬) ▲공개경쟁 3명(8급, 행정직렬)이다. 응시 자격은 성별, 학력, 거주지 제한 없이 지원할 수 있으며, 지원 분야별 세부 자격 요건 및 전형 일정 등 자세한 사항은 당진도시공사 및 당진시청 홈페이지의 채용 공고에서 확인할 수 있다.

 

응시원서 접수 기간은 2025년 3월 17일부터 2025년 3월 24일까지 이며, 필기시험과 면접시험을 거쳐 최종합격자 발표는 2025년 4월 17일 채용 홈페이지와 당진도시공사 및 당진시 홈페이지에서 확인할 수 있다.

 

김양수 당진도시공사 사장은 “공정하고 투명한 채용 절차를 통해 전문성과 역량을 갖춘 인재를 선발하겠다”며 "역량 있는 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 전했다.

2025학년도 충주 중등 교장, 교감 학습공동체 연수

충청일보 김문호 기자 | 충청북도충주교육지원청은 3월 19일과 3월 20일 양일간 충주시 중등학교 교장·교감 학습공동체 3월 연수 및 협의회를 개최했다. 이번 연수는 소통과 협력을 통한 공교육 경쟁력 강화를 목표로, 충주 지역 중등 학교 관리자들이 학교교육 혁신과 학습공동체 활성화 방안을 공유하는 자리로 마련됐다. 이번 연수에서 중등 교장과 교감은 학교 교육과정 운영 안정화 및 학생 맞춤형 교육 강화 방안을 함께 논의했으며, 특히 기초학력 신장, 생활지도 내실화, 교사 전문성 강화를 위한 실천 방안을 모색했다. 충주교육지원청은 ‘실력다짐 학교교육’ 실현을 위해 앞으로도 학교 관리자 간 협력 강화, 미래형 교육 모델 구축, 학습공동체 기반 교육 혁신을 지속적으로 추진할 계획이다. 충주교육지원청 이정훈 교육장은 “학교 교육의 질적 도약을 위해서는 교장과 교감이 중심이 되어 소통과 협력을 강화하고, 학교가 함께 성장하는 문화를 만들어가는 것이 중요합니다. 충주교육지원청은 학교 관리자 학습공동체를 통해 미래 교육의 방향을 함께 고민하고, 공교육의 경쟁력을 높이는 지원을 아끼지 않을 것입니다.”라고 밝혔다.  

2025학년도 충주 중등 교장, 교감 학습공동체 연수

충청일보 김문호 기자 | 충청북도충주교육지원청은 3월 19일과 3월 20일 양일간 충주시 중등학교 교장·교감 학습공동체 3월 연수 및 협의회를 개최했다. 이번 연수는 소통과 협력을 통한 공교육 경쟁력 강화를 목표로, 충주 지역 중등 학교 관리자들이 학교교육 혁신과 학습공동체 활성화 방안을 공유하는 자리로 마련됐다. 이번 연수에서 중등 교장과 교감은 학교 교육과정 운영 안정화 및 학생 맞춤형 교육 강화 방안을 함께 논의했으며, 특히 기초학력 신장, 생활지도 내실화, 교사 전문성 강화를 위한 실천 방안을 모색했다. 충주교육지원청은 ‘실력다짐 학교교육’ 실현을 위해 앞으로도 학교 관리자 간 협력 강화, 미래형 교육 모델 구축, 학습공동체 기반 교육 혁신을 지속적으로 추진할 계획이다. 충주교육지원청 이정훈 교육장은 “학교 교육의 질적 도약을 위해서는 교장과 교감이 중심이 되어 소통과 협력을 강화하고, 학교가 함께 성장하는 문화를 만들어가는 것이 중요합니다. 충주교육지원청은 학교 관리자 학습공동체를 통해 미래 교육의 방향을 함께 고민하고, 공교육의 경쟁력을 높이는 지원을 아끼지 않을 것입니다.”라고 밝혔다.  




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